人文学院召开系部教师座谈会-浙江农林大学暨阳学院

人文学院召开系部教师座谈会

【来源:人文学院  编辑:禇凌俊  时间:2019-07-08  浏览:

为进一步改进教学管理、完善绩效分配,更好地激发教师工作积极性、主动性,人文学院分别于6月25日、26日、27日分批次于人文3502会议室召开系部调研和座谈会,先后听取法政系暨文化传媒系、外语系、马克思主义教研部对学院教学管理、人才培养、绩效分配等方面的意见建议。会议由学院院长刘伯茹主持,党总支书记宣王威,副院长孟琳琦及系部教师参加座谈。

座谈会上,刘伯茹介绍了座谈会的目的意义,希望在座教师积极建言献策,共同做好人文学院各项工作。就教学管理、项目申报、奖励性绩效C工资实施方案、培训交流、社会合作等,与会教师提出以下意见建议:一、加强完善教学管理。对学生的课堂学习、课后作业做好跟踪考核,全面考察学生的学习生活、思想动态;不同课程特别是同一专业不同专业课的教师增强沟通交流,做好课程间的过渡与衔接。二、调动激励项目申报。为做好教学科研相长,以科研促进教学,制订完善项目申报激励机制,充分调动教师申报各级各类教学科研项目,为学院申报硕士点建设及教师个人发展奠定基础。三、修订完善绩效工资方案。人文学院既有法学、广告学、公共事业管理、城市管理、英语等5个专业,还有大学英语、应用文写作、马克思主义思政课程,学科专业之间差异性大,在接下来的奖励性绩效C工资实施方案修订完善中,需要发挥全体教师的智慧,在绩效工资考核中找到最佳平衡点。四、增强培训交流与合作。为学习借鉴兄弟院校好的经验,了解学科发展前沿动态,教师利用课余时间多出去培训交流,学习借鉴其它学校在教学科研等方面的经验,通过反思总结,不断提升课堂教学能力和科研水平。五、改善教学办公设备。在财力允许情况下,升级更新教室电脑、投影仪及办公室电脑等,为教学提供更良好的设备。

座谈会上,大家畅所欲言,就教学、科研、社会合作、子女入学等自己关心的问题发表了自己的看法,座谈会现场气氛热烈。

宣王威书记就党建、工会、校园文化建设、学生工作等方面进行了布置。刘伯茹院长作总结发言,表示会认真梳理老师提出来的意见建议并反馈给相关部门和学院,希望全体教师同心协力,持续提升教学科研社会服务能力,促进人文学院和教师个人共同发展。

  

  

                                                                                      (人文学院 办公室)  

  

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